職位要求：
1、催收經驗1-2年以上，有組長或主管經驗優先；
2、回款業績為甲方或本部門冠軍；
3、合規意識強，熟悉各大銀行信用卡催收操作規范；
4、熟悉催收團隊日常培訓、目標制定、業績輔導及獎懲激勵等業務管理工作；
5、掌握合法合規的失聯信息查找、核實和修復方式；
6、團隊核心，能快速組建3-5人業務骨干的優先；
7、身先士卒，未離開催收作業一線的優先；
8、有夢想，有干勁，敢于挑戰百萬年薪！
工作內容：
帶領團隊，創造催收優秀業績！
特別提示：
1、機制靈活，薪資待遇大幅領先同行；
2、可帶小團隊整體加入；
3、尊重人才，提供廣闊發展空間！
4、工作地點：濟南、聊城
快點投遞簡歷吧！
